وظائف أرامكو لخريجي الثانوية بنات / التأخر عن العمل - محكمتي المغرب

Monday, 01-Jul-24 00:53:04 UTC

التسجيل في برنامج تدرج ارامكو لخريجي الثانوية. وظائف أرامكو لخريجي الثانوية بنات – المدينة المنورة مؤسسة كبرى. مميزات وظائف ارامكو لخريجي الثانويه. 3- أن يكون معدل الثانوية 75 فأعلى. تخصصات أخرى: حيث يُمكنك التقديم عليها من خلال الولوج على رابط شركة أرامكو من هنا. 2- توفير السكن بحسب خطة الشركة. حددت شركة أرامكو العديد من الشروط للتقديم على وظائف النساء التي جاء من أبرزها، ما يلي: - يُشترط على المتقدمه حصولها على مؤهل البكالوريوس وفقًا للنظام الدراسي ذات الدوام الدائم. وكذا فيحصل الموظف على راب في حالة المناوبة، أو العمل لساعات إضافية. أرامكو تسجيل دخول لخريجي الثانوية. 9- استخدام خدمات الطيران التابعة للشركة داخل المملكة. وظائف أرامكو لخريجي الثانوية بنات – الخفجي مجموعة سعد. حيث يتسنى للموظف الحصول على الرعاية الصحية المطلوبة على يد نُخبة من الأطباء المُتخصصين. بما يُحقق للشركة التطوّر والترقي في أداءها المهني، فضلاً عن تقديم العديد من المميزات للنساء في التخصصات المختلفة.

• تقديم ارامكو لخريجي الثانوية
• أرامكو تسجيل دخول لخريجي الثانوية
• وظائف أرامكو لخريجي الثانوية بنات ستايل
• التأخير عن العمل في
• التأخير عن العمل التطوعي
• التأخير عن العمل الحر

تقديم ارامكو لخريجي الثانوية

أعلنت شركة ارامكو عن رواتب حديثي التخرج لاسيما فيحصل الموظف على راتب شهري يُقدر بـ12 ألف ريالاً شهريًا سعوديًا للمهندسين، فيما تختلف من قطاع إلى أخر. يُمكنكِ عزيزتي القارئة التواصل مع شركة ارامكو للاستفسار عن الوظائف المُتاحة من خلال إحدى سُبل التواصل الآتية: - تتيح شركة أرامكو التواصل من خلال العديد من السُبل التي من أبرزها الحساب الرسمي لارامكو على منصة التواصل الاجتماعي عبر الفيسبوك وتويتر والانستقرام، فضلاً عن شبكة التوظيف العالمية الأولى عبر لينكد إن ارامكو للوظائف. تخصص القانون: أتاحت شركة ارامكو النفطية تقديم حديثي التخرج على وظائف قانونية من خلال تقديم طلب عبر هذا الرابط. تخصصات أرامكو للبنات 2021. كما يُتيح العمل في شركة ارامكو توفير عدد من الخدمات الترفيهية للموظفين في شركة ارامكو، فضلاً عن أبناءهم وأسرهم. إلى جانب توفير المدارس والمؤسسات التعليمية في الحي الذي يضم مساكن ارامكو. إلى جانب حصول الموظف على بدل شهر رمضان بما يُقدر بعلاوة تصرف شهر للموظف. توفر شركة أرامكو التأمين الصحي على موظفيها، بما يضمن لهم الصحة والسلامة. وظائف أرامكو لخريجي الثانوية بنات – بالقرن شركة روان. تقديم ارامكو لخريجي الثانوية. وظائف ارامكو لخريجي الثانويه من الجنسين 1443، أعلنت شركة ارامكو السعودية عن برنامج التدرج لخريجي وخريجات مرحلة الثانوية المنتهي بالتوظيف في شركة أرامكو، وفقا للتفاصيل الموضحة أدناه. طبرجل طبرجل, السعودية. أما عن راغبي التقديم على الوظائف الهندسية، فإنه وفقًا لقرارات مجلس الوزراء فيتم إدراجهم ضمن الهيئة السعودية للمهندسين بعد تقديم الوثائق الرسمية. وفي الخطوة الأخيرة عليكِ الضغط على أيقونة إرسال. 4- إجازة سنوية مدتها 30 يوماً بالإضافة إلى العطل الرسمية حسب تقويم أيام العمل الخاص بالشركة.

لتدخلي على صفحة تقديم طلب للتوظيف في التخصص. تخصصات أرامكو لخريجي الثانوية بنات - الدوحة - الدوحة, الدوحة, قطر. إذ ما كان الموظف يعمل في مكانٍ ناء. قدمنا لكم إعلان تدريب منتهي بالتوظيف لشغل وظائف ارامكو لخريجي الثانوية العامة، كما نتمني التوفيق لكافة المتقدمين والباحثين عن عمل. ما هي تخصصات ارامكو للبنات في المملكة العربية السعودية وماذا عن أبرز الفرص الدراسية في المرحلة الجامعية التي تقدم فُرص للطالبات في مرحلة تدريبية تتبعها مرحلة توفير وظيفة مرموقة براتب ثابت، فضلاً عن تقديم عدد كبير من المميزات التي من أبرزها؛ توفير سكن، والبدلات، والرعاية الصحية، والعلاوات.

تقديم الرعاية الطبية وخدمات الطيران والحصول على الإجازات الرسمية والمواصلات المجنية التي تُقدمها شركة أرامكو؛ لاسيما فهي من الشركات المرموقة المُختصة بالغاز الطبيعي؛ حيث تُدير 336. بدأت شركة ارمكو النفطية في ضم الكوادر المحترفة والتي تمتاز بالمهنية والكفاءة العالية. اضغي على أيقونة Apply to job. كما تعاقدت الشرك مع عدد كبير من المُختصين في مجال الجيولوجيا والهندسة، والمُختصين في تخصُص الجيوفيزياء ليبلغ عدد المتعاقدين ما يُقدر بـ100ألف موظف. وظائف ارامكو لخريجي الثانويه رجال ونساء 1443. فيما يحصل الموظف في شركة ارمكو على مكافأة أكبر كلما زادت عدد سنوات عمله في الشركة. حيث تعمل النساء الموظفات في شركة أرامكو بنظام عقد العمل. 11- الاستفادة من التخفيضات المقدمة لموظفي الشركة على منتجات وخدمات عديدة داخل المملكة وحول العالم مثل الفنادق الكبرى وشركات الطيران الدولية وشركات تأجير السيارات.

أرامكو تسجيل دخول لخريجي الثانوية

المدينة المنورة المدينة المنورة, السعودية. يحصل العاملين في شركة ارامكو على مكافآت في حالة انتهاء فترة التعاقد، بحد أدنى سنتين. 87 مليار برميل من النفط، فماذا عن الفرص التي أتاحها شركة أرامكو والتخصصات الوظائف للبنات نستعرضها من خلال مقالنا فتابعونا. تخصص تقنية المعلومات. تُعد شركة ارمكو أشهر الشركات النفطية في العالم التي عُرفت بعد الكشف الكبير عن بئر الخير، لتنل المملكة العربية السعودية مكانة مرموقة، واقتصاد ينافس ومؤثر في الاقتصاد العالمي. ويمكنك تقديم طلب الإلتحاق ببرنامج التدرج لخريجي وخريجات الثانوية من خلال الرابط (سيكون متاح خلال الفترة المذكورة بعالية). تم تصميم برنامج التدرج المهني المنتهي بالتوظيف لتوفير التدريب لخريجي وخريجات الثانوية السعوديين وإعدادهم للالتحاق بوظائف مختلفة بحسب مستوياتهم الأكاديمية في أرامكو السعودية. توجد العديد من المزايا التي تجعل الفتيات ترغب في الحصول على فرصة عمل في شركة أرامكو النفطية بالمملكة العربية السعودية. تتوافر عدد كبير من التخصصات التي يُتاح للنساء التقديم على تخصصات ارامكو للبنات نستوضحها فيما يلي: - تخصص الرياضة. مزايا العمل في شركة أرامكو للنساء. 4- أن تكون درجة اختبار القدرات 70 فأعلى (يقدمه المركز الوطني للقياس والتقويم في التعليم العالي). 1- موظف أعمال مكتبية. ونعرض لكم تفاصيل التدريب المنتهي بالتوظيف ضمن اعلانات وظائف ارامكو لحملة الثانوية العامة. راتب أرامكو لخريجي الثانوية بنات بالسعودية Archives. لاسيما فهي أضخم شركة للبترول في العالم بعد الكشف عن بئر الدمام 7.

فرصة شاغرة جديدة من شركة شركة الاسلامية العالمية لوظيفة وظائف تخصصات أرامكو لخريجي الثانوية بنات. تخصص العلاقات العامة. سيبدأ التسجيل في البرنامج يوم الأثنين 31 مايو 2021 في تمام الساعة الثامنة صباحاً، وسيغلق التسجيل في 07 يونيو 2021 في تمام الساعة الثالثة مساءً. 5- ألا يزيد عمر المتقدم أو المتقدمة عن 24 سنة هجرية. 5- الرعاية الطبية لك ولزوجك/لزوجتك ولأطفالك ولوالديك. التواصل للجادين فقط. 4- رعاية طبية مجانية، وفقاً لخطط الشركة. وظائف أرامكو لخريجي الثانوية بنات ستايل. وإن لم يتوافر التخصص اضغطي على أيقونة (التقديم العام، أو أخرى).

لقد قُمتي بالتقديم على الوظيفة بنجاح. النعيرية النعيرية, السعودية. رابط التقديم على وظائف ارامكو لحديثي التخرج. ومن ثم تنتقلي إلى صفحة إدراج البيانات الخاصة بكِ. بينما يُقدر بدل السكن بحد أحدنى مبلغ 30 ألف ريالاً سعوديًا. تخصص الفنون: تُخصص شركة ارمكو مقاعد للتوظيف شاغرة في مجال الفنون، لاسيما يُمكنكِ عزيزتي القارئة تقديم طلب للالتحاق بالولوج عبر هذا الرابط. تضم شركة ارامكو الكفاءات إلى المؤسسة العريقة، وتدعم تلك الكوادر في الترقي والحصول على المكانة المرموقة بناء على حجم الخبرة والاجتهاد في العمل. القريات القريات, السعودية. 7- أن يرفق مع الطلب سجل المخالفات المرورية للسنتين الماضيتين والصادر من الإدارة العامة للمرور. الافلاج الافلاج, السعودية. يبذل العاملين في الشركة جهود ويتقاضون الأجر ويحصل الأبناء أيضًا على التعليم في أبرز المؤسسات التعليمية الرائدة التي تنتمي إلى أرامكو السعودية. 8- دروس تقوية لتوفير دعم إضافي عند الحاجة. يُمكنكِ عزيزتي القارئة التقديم على إحدى الوظائف الشاغرة في شركة ارامكو النفطية عن طريقة تقديم طلب في واحدة من التخصصات التي تندرج في قائمة التخصصات المُتاح التقديم عليها. لذا باغت كل فتاة وسيدة في المملكة العربية السعودية حلم التقديم على إحدى الوظائف التي توجد في شركة أرامكو للنفط.

وظائف أرامكو لخريجي الثانوية بنات ستايل

1- راتب شهري لكل شهر ميلادي، بالإضافة لراتب إضافي خلال شهر رمضان. شروط التقديم على وظائف ارامكو للنساء. الباحة الباحة, السعودية. المميزات اثناء فترة التدريب.

القنفذة القنفذة, السعودية. بالقرن بالقرن, السعودية. دوام كامل وظائف تخصصات أرامكو لخريجي الثانوية بنات – الدوحة. بما يُمكنك عزيزي القارئ الولوج عبر رابط موقع ارامكو الذي يوضح مزايا الدخل التنافسية للموظفين.

تابعوا ( وظائف السعودية تويتر هنا).

يجب على كل نقابة عمال او نقابة اصحاب عمل ان ترسل الى المسجل قبل اول نيسان من كل سنة نسخة من ميزانيتها. اذا لم يتمكن مجلس التوفيق من انهاء النزاع العمالي الجماعي فيترتب على الوزير احالته الى محكمة عمالية يتم. الجزاءات المعتمدة بعد انقضاء خمسة عشر يوماً على ارتكابها. 3- التأخير عن مواعيد العمل أكثر من 60 دقيقة دون اذن او عذر مقبول سواء ترتب او لم يترتب على التأخير تعطيل عمال اخرين.

التأخير عن العمل في

كيف يمكن لي ان ابرهن انني اعمل لمدة اكتر من 8 ساعات في اليوم مع انه ليس لدينا تسجيل الدخول والخروج في المقاولة؟. يعتبر باطلاً كل شرط في عقد او اتفاق سواء ابرم قبل هذا القانون او بعده يتنازل بموجبه اي عامل عن اي حق من. تأخير الإجراء التالي في مهام سير العمل - Azure Logic Apps | Microsoft Learn. كل مخالفة لاحكام هذا القانون او اي نظام صادر بمقتضاه لم تعين لها عقوبة فيه يعاقب مرتكبها بغرامة لا تقل عن خمسين ديناراً ولا تزيد على مئة دينار ويشترط في ذلك ان تفرض على المخالف العقوبة المنصوص عليها في قانون العقوبات المعمول به اذا كانت العقوبة المقررة للمخالفة فيه اشد مما هو منصوص عليه في هذا القانون. المتعلقة به، وللوزير تعيين مفوضين آخرين من موظفي الوزارة لممارسة صلاحيات المفوض في اي منطقة في المملكة،. استخدامه بصورة تدعو الى تغيير محل اقامته الدائم الا اذا نص في العقد على جواز ذلك.

يجب ان يحصل العامل غير الاردني على تصريح عمل من الوزير او من يفوضه قبل استقدامه او استخدامه ولا يجوز. فاذا توصل الى تسويته كلياً او جزئياً فيقدم الى الوزير تقريراً بذلك مرفقاً به التسوية الموقعة بين الطرفين. في حالة تصفية المؤسسة او افلاس صاحب العمل يدفع المصفي او وكيل التفليسة للعامل او لورثته فورا وبمجرد وضع. كما يمكن إشعار مفتش الشغل ليراقب احترام المؤسسة للمرسوم المنظم للساعات الإضافية ومدى احترام المشغل لقاعدة إشعار مفتش الشغل بلائحة الأجراء وعددهم الذين يسعملون ساعات إضافية. التأخير عن العمل في. متصلة، ولا تحسب ايام العطل الرسمية والاعياد الدينية وايام العطل الاسبوعية من الاجازة السنوية الا اذا وقعت خلالها. للوزير بناء على طلب اي من اصحاب العمل او العمال وبعد اجراء دراسة مناسبة تشتمل النظر في توصيات لجنة يشكلها الوزير من اصحاب العمل والعمال المعنيين ان يقرر توسيع نطاق شمول اي عقد جماعي مضى على تنفيذه مدة لا تقل عن شهرين ليسري بجميع شروطه على اصحاب العمل والعمال في قطاع معين او على فئة منهم في جميع المناطق او في منطقة معينة وتنشر القرارات الصادرة بمقتضى هذه المادة في الجريدة الرسمية. 36- الاهمال الجسيم في أداء واجبات الوظيفة مما قد ينشأ عن ضرر بليغ أو تلف للأرواح أو تلف في ممتلكات المنشأة أو ما يكون مودعاً لديها لحساب عملائها و أية خسائر مادية جسيمة أو الاضرار بالإنتاج. العمل اذا عاد العمل الى طبيعته وامكن استخدامهم لدى صاحب العمل. استخدامه لدى صاحب عمل غير المصرح له بالعمل لديه ما لم يكن حاصلا على اذن بذلك من الجهة المختصة في.

إضافة الإجراء Delay-until. المخالفة خلال المدة التي يحددها له في الانذار وذلك وفقاً لجسامة المخالفة وخطورتها. الاكثرية العادية لهيئتها العامة وان تحيط المسجل علماً بذلك خطياً. يكون عقد العمل الجماعي لمدة معينة او غير معينة فاذا عقد لمدة معينة فلا يجوز ان تتجاوز السنتين واذا عقد لمدة غير معينة ومضى على تنفيذه سنتان على الاقل فيكون لكل من طرفي العقد حق انهائه بموجب اشعار يبلغ الى الطرف الاخر قبل شهر على الاقل من تاريخ الانهاء وتبلغ الوزارة بنسخة عن هذا الاشعار. تمارس النقابة نشاطها لتحقيق الاهداف التالية: 1. او جزئيا في اسهم او حصص الشركة التي اسس فيها ذلك الصندوق. المقاول الفرعي ويستوفون حقوقهم عند تزاحمهم بنسبة حق كل منهم. ملاحظه: يجب أن يتبع تنسيق الوقت هذا مواصفات وقت التاريخ ISO 8601 بتنسيق وقت التاريخ UTC، ولكن دون إزاحة UTC. المتفق عليه وذلك ضمن الحدود التي لا تعرضه للخطر او تخالف احكام القوانين المعمول بها او الآداب العامة. للمفتش الطلب من صاحب العمل ازالة المخالفة خلال مدة لا تزيد على سبعة ايام من تاريخ تبلغه انذاراً خطياً بذلك وفي. كلنا أفوكاتو: لائحة الجزاءات التأديبية. الصناعات والاعمال التي يحظر تشغيل النساء فيها. يشكل مجلس الوزراء بناء على تنسيب الوزير لجنة تتالف من عدد متساو من ممثلين عن الوزارة والعمال واصحاب.

التأخير عن العمل التطوعي

39- مزاولة الأعمال التجارية أو أن يكون للعامل أية مصلحة في أعمال أو مقاولات أو مناقصات تتعلق بأعمال وظيفته. وللسلطة وقبل عقد جلساتها للنظر في الادعاء ان. الحرمان من نصف العلاوة. رئيس الوزراء والوزراء مكلفون بتنفيذ احكام هذا القانون. التأخير عن العمل التطوعي. الخاصية اسم JSON مطلوب النوع الوصف العدد العدد نعم عدد صحيح عدد الوحدات الزمنية التي يجب تأخيرها الوحدة الوحدة نعم سلسلة وحدة الوقت، على سبيل المثال: Secondأو. أو يمكنك إضافة التأخير المضمن حتى الإجراء للانتظار حتى تاريخ ووقت محددين قبل تشغيل الإجراء التالي. مع مراعاة احكام الفقرة (ب) من هذه المادة تؤسس النقابة من قبل مؤسسين لا يقل عددهم عن خمسين شخصاً من. استرداد اي مبلغ دفع للعامل زيادة على استحقاقه.

اجراءات دعوة الهيئة العامة للنقابة الى اجتماعاتها العادية وغير العادية. اذا نشات عنها وفاة المصاب او اصيب بعجز دائم بسببها لا تقل نسبته عن (30%) ويصرف للمصاب فيها او. تخضع المبالغ المحكومة بها للتقسيط. الخدمات والمساعدات المالية التي تقدم لعضو النقابة في حالات الضرورة بما في ذلك المساهمة في نفقات المعالجة. التأخير عن العمل الحر. تكون حقوق الملكية الفكرية للعامل اذا كان حق الملكية الفكرية المبتكر من قبله لا يتعلق باعمال صاحب العمل ولم. عن مدة الاغلاق او الايقاف. بالنسبة لإثبات العمل ساعات إضافية فيمكن إثباته بكافة وسائل الإثبات بما فيها شهادة الشهود.

بمقتضى هذا القانون وسائر التشريعات المعمول بها. التسوية او قرار المحكمة العمالية بما يقضي بذلك ولم يكن في هذا القانون او الانظمة الصادرة بمقتضاه ما يحول دون. تتأخرت عن العمل ليومين بي خمسة دقائق مع العلم انهم لم يحددو مع التوقيت في العقد وطلبو مني ان اوقع اندار عن التأخير. للمراة العاملة بعد انتهاء اجازة الامومة المنصوص عليها في المادة (70) من هذا القانون الحق في ان تاخذ خلال سنة من تاريخ الولادة فترة او فترات مدفوعة الاجر بقصد ارضاع مولودها الجديد لا يزيد في مجموعها على الساعة في اليوم الواحد. ويمكن له بعد استنفاذ هذه العقوبات داخل السنة أن يقوم بفصل الأجير؛ ويعتبر الفصل في هذه الحالة فصلا مبررا. على صاحب العمل ان يعطي للعامل عند انتهاء خدمته بناء على طلبه ذلك شهادة خدمة يذكر فيها اسم العامل ونوع عمله وتاريخ التحاقه بالخدمة وتاريخ انتهاء الخدمة كما ويلزم صاحب العمل برد ما اودعه العامل لديه من اوراق شهادات او ادوات. الجزائية المعمول به ويعمل بالضبط الذي ينظمه في حدود وظيفته حتى يثبت غير ذلك. لا تسمع اي دعوى امام أي محكمة تتعلق بالتعويض المنصوص عليه في هذا القانون اذا كان الطلب قد قدم بشانه الى. لا يجوز حسم اي مبلغ من اجر العامل الا في الحالات التالية: أ. يشترط في المؤسس لاي نقابة من نقابات صحاب العمل ونقابات العمال وفي طالب الانتساب اليها ما يلي: 1. يدفع الاجر خلال مدة لا تزيد على سبعة ايام من تاريخ استحقاقه ولا يجوز لصاحب العمل حسم اي جزء منه الا في.

التأخير عن العمل الحر

تصريح العمل لعامل غير اردني واحد اذا كان المعوق بحاجة ماسة دائمة الى المساعدة من الغير للقيام باعباء حياته. تختص محكمة الصلح بالنظر ، بصفة مستعجلة ، في الدعاوى الناشئة عن نزاعات العمل الفردية باستثناء الدعاوى. لاطراف النزاع العمالي. لا يجوز تحميل العمال اي نفقات تترتب على تنفيذ او توفير ما ورد في الفقرة (أ) من هذه المادة. تعتبر مخالفة لاحكام هذا القانون استخدام العامل غير الاردني في اي من الحالات التالية: 1.

التاخر كان ناجماً عن خطا بحسن نية، او عن نزاع على المبلغ الواجب دفعه او عن حدوث حالة طارئة او عن تخلف. 55-الاعتداء على الرؤساء. العمل المؤقت: العمل الذي تقتضي طبيعة انجازه مدة محدودة. الحرص على حفظ الاشياء المسلمة اليه لتادية العمل ومنها ادوات العمل والمواد وسائر اللوازم الخاصة بعمله. ذلك الغرامة والفصل من النقابة. التاريخ المحدد للاغلاق وتضاعف هذه المدة اذا كان العمل متعلقاً باحدى خدمات المصالح العامة. تسوية النزاعات العمالية الجماعية. تخفيض اجره، على ان تراعى احكام المادة (14) من هذا القانون. واشراف الوزارة عليها وتحديد بدل الخدمات التي تقدمها هذه المكاتب بمقتضى انظمة تصدر لهذه الغاية. المستندات التي يوجب هذا القانون والانظمة الصادرة بمقتضاه تقديمها الى الوزارة فتعاقب النقابة او نقابة اصحاب العمل. لا يجوز استخدام اي عامل غير اردني الا بموافقة الوزير او من يفوضه شريطة ان يتطلب العمل خبرة وكفاءة غير.

والمشرفين وواجباتها. العمال فيها وذلك بحكم تماثلها او المرتبط بعضها ببعض او اشتراكها في انتاج واحد او متكامل وان يجعل قراره بذلك. يكون يوم العطلة الاسبوعية للعامل باجر كامل، الا اذا كان يعمل على اساس يومي او اسبوعي فيستحق في كلتا. لخلف صاحب العمل بمن في ذلك ورثته الذين انتقلت اليهم المؤسسة التي يتعلق بها النزاع. اذا وقع نزاع عمالي جماعي فعلى مندوب التوفيق ان يبدا اجراءات الوساطة بين الطرفين لتسوية ذلك النزاع فاذا تم. وجاهياً ومن تاريخ تبليغه اذا كان بمثابة الوجاهي ويترتب على المحكمة ان تفصل في الاستئناف خلال ثلاثين يوماً من. يعملون في المؤسسة ذاتها وكان سبب دعواهم واحداً ولكل من الطرفين المتنازعين توكيل من ينوب عنه امام سلطة. يصدر الوزير تعليمات تحدد كيفية تسجيل عقود العمل الجماعية والانضمام اليها واستخراج صور عنها وغير ذلك من الامور التنظيمية المتعلقة بهذه العقود ويتم تعليق بيان يشير الى وجود العقد الجماعي والى طرفي العقد وتاريخه ومكان اجرائه داخل المؤسسة وفي اماكن العمل. مع مراعاة ما نص عليه في الفقرة (ب) من هذه المادة يسقط حق المصاب في البدل اليومي والتعويض النقدي على ان. لا تعتبر اي نقابة للعمال هيئة غير مشروعة لمجرد الادعاء بان ايا من غاياتها تهدف الى تقييد حرية التجارة. اذا نص القانون او عقد العمل او النظام الداخلي او استقر التعامل على دفعها باستثناء الاجور.