دورات موارد بشرية معتمدة مجانية

Monday, 13-May-24 13:41:48 UTC

شرح إدارة أداء الموظفين. تخصص إدراة الموارد البشرية من Coursera. مقدمة عن الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرة. المدة: يعتمد ذلك على مثابرتك واجتهادك. فإذا كنت ترغب في تعلم اختصاص الموارد البشرية، يمكنك الاستعانة بإحدى الدورات التعليمية المتاحة على الإنترنت، سوف نقدم لك مجموعة من أشهر دورات موارد بشرية. شرح إطار التدريب والتطوير. تطبيق تلك المفاهيم في بيئات العمل. دورات موارد بشرية معتمدة اون لاين.

1. مواقع دورات معتمدة مجانية
2. دورات مجانية بشهادة معتمدة
3. دورات تدريبية مجانية معتمدة
4. دورات موارد بشرية معتمدة مجانية

مواقع دورات معتمدة مجانية

تعد من دورات موارد بشرية أونلاين، تساعدك تعلم استراتيجيات المهنة ومستقبلها الوظيفي، وسوف تتعلم كيفية إدارة المواهب واستغلالها في العمل، والحفاظ على فاعلية الموظفين، مع تعلم آليات إعداد التقارير وتحليل أداء الموظفين. التكلفة: لديك فرصة للتجربة لمدة 7 أيام، وإن قررت الاستمرار بعد التجربة، فيبلغ رسوم هذا التخصص 49 دولار لكل شهر بعد الفترة التجريبية، بمقدار سرعتك في انهاء التخصص بمقدار ما وفرت من المال. فهد عبد القادر بالتعاون مع موقع إثرائي. التعرف على مفهوم النظم. التعرف على لائحة تطوير الموارد البشرية (باب التطوير والتدريب).

دورات مجانية بشهادة معتمدة

التعرف على أدوات ووسائل التدريب. آلية إدارة التعويضات. استراتيجيات التوظيف. دورات موارد بشرية يبحث الكثير عن دورات تعليمية في هذا التخصص؛ نظرًا لكونه من الوظائف المطلوبة في العديد من المؤسسات والشركات، ويتقاضى موظف الموارد البشرية أجور عالية، وله مكانة مميزة في بيئة العمل. ويقصد بمصطلح الموارد البشرية توجيه الموظفين في المؤسسات، من خلال التدريب والإشراف والمتابعة وتحديد المهام وتوزيعها بين الموظفين، وتوفير الخدمات الإدارية التي تخدم مصلحة الموظف والعمل. فهم الجوانب الفنية والاستراتيجية للتعويضات.

دورات تدريبية مجانية معتمدة

الاطلاع على مستقبل الوظيفي للموارد البشرية. الاختلاف والمساواة والشمول في العمل. 5-دورة مقدمة في مهام الموارد البشرية من دروب. إذا كنت تبحث عن دورات موارد بشرية باللغة العربية للمبتدئين، فهذه الدورة مناسبة لك، حيث تعد دورة شاملة في تعلم أساسيات الموارد البشرية، والتعرف على استراتيجيات إدارة الموارد البشرية الفعالة، مع شرح إجراءات التطوير والتدريب. أساسيات التطوير والتدريب. يوجد الكثير من دورات موارد بشرية على الإنترنت تقدم على يد مختصين، سوف تساعدك في أن تخطو أول خطواتك في تعلم الموارد البشرية، حيث يضم المجال درجات علمية متدرجة، وتتدرج الوظائف فيه على حسب الخبرة العلمية والعملية. متابعة الأداء الوظيفي. التعرف على مراحل تخطيط الموارد البشرية. 7-دورة تخطيط الموارد البشرية من إثرائي. إعداد الخطط التشغيلية لتعويض الاحتياج من الموارد البشرية.

دورات موارد بشرية معتمدة مجانية

تحديد توقعات عن أداء الموظفين. مقدم الدورة: منظمة CIPD – Chartered Institute of Personnel and Development بالتعاون مع موقع futurelearn. مقدمة عن أساسيات إدارة الموارد البشرية. تعلم اتباع نهج استراتيجي في إدارة المواهب. نبذة عن تنظيم الأجور في أمريكا. نظرية العامل الثاني لهيرزبرج. تعامل الموارد البشرية مع حالات التأديب والفصل.

تحديد سلم رواتب الموظفين والحوافز والمكأفات. المحتوى: يحتوي التخصص على 5 دورات ومشروع تطبيقي، و بإمكانك أخذ دورة بشكل مستقل، و لكن لن تكون ملم بجميع مواضيع التخصص. مقدم الدورة: معهد إدارة الأعمال الدولي ببرلين. طرق تقدير العجز في الموارد البشرية.