مدونة قواعد السلوك الوظيفي وأخلاقيات الوظيفة العامة للتدريب التقني والمهني – شركة الكهرباء عداد مؤقت

Saturday, 29-Jun-24 21:42:41 UTC

تسمى هذه القواعد مدونة قواعد السلوك الوظيفي وأخلاقيات الوظيفة للمنتسبين في المرصد الوطني الاردني لحقوق الانسان. 3- تنفيذ أوامر وتوجيهات رؤساءه المتصلة بالعمل والمتفقة مع القوانين والأنظمة المعمول بها. 8- السرية المهنية فيما يتعلق بأسرار العمل الرسمية أو اسرار الناس التي تم الاطلاع عليها بحكم واجبه او العمل وعدم إفشائها أو استعمالها بصورة غير رسمية مهما كانت الأسباب الا بأذن خاص من المرجع المختص او الرئيس المباشر. مدونة قواعد السلوك الوظيفي وأخلاقيات الوظيفة العامة للجان الفصل في. 6- الإلمام بالتشريعات والتوجهات التي تحكم عمل المرصد والحرص على استمرار تنمية ذاته وتطوير قدراته. 2- ترتكز هذه القواعد على أسس العدالة ومبادئها، وعلى تكافؤ الفرص، والشفافية، والمساءلة، والنزاهة المهنية، والحيادية، والانتماء للمرصد والإصرار على تحقيق رسالته وأهدافه ورؤيته،وتحمل المسؤولية، وعلى المنتسب الالتزام بأحكام هذه القواعد. 3- الفصل من المنصب الاداري للتقصير في اداء الواجب المناط به والابقاء على عضوية المنتسب كعضو هيئة عامة او عضو منتسب او متطوع.

• مدونة قواعد السلوك الوظيفي وأخلاقيات الوظيفة العامة
• مدونة قواعد السلوك الوظيفي وأخلاقيات الوظيفة العامة للتدريب
• مدونة قواعد السلوك الوظيفي وأخلاقيات الوظيفة العامة للتدريب التقني والمهني
• مدونة قواعد السلوك الوظيفي وأخلاقيات الوظيفة العامة للتأمينات الاجتماعية
• مدونة قواعد السلوك الوظيفي وأخلاقيات الوظيفة العامة للجان الفصل في
• طلب تركيب عداد كهرباء
• شركة الكهرباء عداد جديد
• تهكير عداد الكهرباء الإلكترونية
• تقديم على عداد الكهرباء

مدونة قواعد السلوك الوظيفي وأخلاقيات الوظيفة العامة

13- على منتسب المرصد المحافظة على سمعته المتميزة وعليه ان ينأى عن الشبهات و مواطن الخلل وأي من الاعمال التي تنم عن استغلال أو استثمار لوظيفته أو محاولة ذلك في منفعة شخصية له أو لعائلته أو أصدقائه أو مؤسسات أخرى له علاقة بها. 11- المحافظة على أموال المرصد وممتلكاته وترشيد الاستهلاك وضبط النفقات وعدم هدر الموارد والعمل على استخدامها بشكل صحيح وفعال ، بما في ذلك عدم استخدام أي من أجهزة المرصد أو معداته في تسيير أموره الشخصية سواء داخل أو خارج ساعات الدوام الرسمية. مدونة قواعد السلوك الوظيفي وأخلاقيات الوظيفة العامة للعقار. 10- الموضوعية في اتخاذ القرارات والبناء على الحقائق ودون ان تتأثر بالانطباعات الشخصية أو الأفكار المسبقة. 9- طلب الرشوة العينية أو النقدية أو قبول الهدايا أو الإكراميات أو المنح أو المنافع أو اي خدمات ناتجة عن عمله مباشرة أو بالواسطة، له أو لأي من أفراد عائلته. المادة( 2) تهدف هذه القواعد إلى ما يلي: أ.

مدونة قواعد السلوك الوظيفي وأخلاقيات الوظيفة العامة للتدريب

المادة (8) التأديب: استنادا لما ذكر اعلاه فأن أي مخالفة لبنود مذكرة السلوك اعلاه تخضعك للعقوبات التأديبية التالية من قبل مجلس الادارة: 1- التنبية الخطي بقرار من مجلس الادارة ان ارتأت ان الفعل لا يشكل ضررا جسيما. 5- تقديم الدعاوى والشكاوى الى الجهات المختصة في حالة ارتكاب العضو فعل يشكل جريمة يعاقب عليها القانون. إرساء معايير أخلاقية، وقواعد ومبادئ أساسية لآداب الوظيفة وقيم وثقافة مهنية عالية لدى منتسبيه ، وتعزيز الالتزام بهذه المعايير والقواعد والقيم، وترسيخ أسس الممارسات الجيدة والحاكمية الرشيدة، وذلك من خلال توعية منتسبي المرصد وتوجيههم نحو الأخلاقيات الوظيفية السليمة وأطر الانضباط الذاتي التي تحكم سير العمل فيه والمنسجمة مع قانونها الاساسي ، وكذلك من خلال بيان واجباتهم ومسؤولياتهم الوظيفية ودورهم في تحسين الخدمات وتعزيز مبدأ المساواة بين الجميع والمنصوص عليها في تعليماته الداخلية. 1- يتوجب على المنتسب الإطلاع على هذه المدونة والإلمام بمحتوياتها والالتزام بأحكامها نصاً وروحاً. 1- تسري أحكام هذه القواعد على جميع المنتسبين والعاملين والمتطوعين في المرصد. 7- استخدام أجهزة الحاسوب لأغراض شخصية أو لأغراض التسلية أو استخدام البرامج الترفيهية. المادة ( 6): يحظر على المنتسب ما يلي: 1- ترك العمل أو الواجب او التوقف عنه دون إذن مسبق. 16- تناول المشروبات الروحية أو أي من المسكرات أو المؤثرات العقلية اثناء أوقات الدوام الرسمي. مدونة قواعد السلوك الوظيفي وأخلاقيات الوظيفة العامة للتعليم. 3- استغلال وظيفته لخدمة أغراض أو أهداف حزبية أو منفعة شخصية. 12- المحافظة على سجلات المرصد وعدم اتلافها.

مدونة قواعد السلوك الوظيفي وأخلاقيات الوظيفة العامة للتدريب التقني والمهني

3- أي مخالفة لأحكام هذه القواعد تستوجب المساءلة واتخاذ الإجراءات الوقائية وصولا إلى العقوبات التأديبية وفقاً لتعليمات لاالنظام الداخلي للمرصد الوطني إذا اقتضى الأمر ذلك. 7- الحيادية والتعامل مع الجمهور بعدل ومساواة وبلا أي محاباة أو تمييز أو انحياز لأي طرف من الاطراف. 3- رئيس مجلس الادارة او نائبه هو المسؤول عن الإشراف على تفعيل تطبيق هذه القواعد. 13- ان يكون عضوا في مجالس إدارة الشركات أو المؤسسات العاملة ضمن ذات أهداف وغايات المرصد ، ولا يوجد ما يمنع من ان يكون موظف الجمعية عضواً في الهيئات العامة لمثل تلك الشركات أو المؤسسات شريطة عدم تضارب المصالح. يعمل المرصد الوطني الاردني لحقوق الإنسان على تحقيق أهداف ميثاق الأمم المتحدة ومبادئه وكذلك مبادئ الدستور الأردني من اجل حماية وتعزيز حقوق الإنسان والحريات الأساسية للجميع وعلى الصعد كافة. 2- يلتزم المنتسب بالتوقيع على هذه المدونة واعتبارها جزءاً من وثيقة أو طلب انتسابه او استخدامه.

مدونة قواعد السلوك الوظيفي وأخلاقيات الوظيفة العامة للتأمينات الاجتماعية

17- يمنع على المنتسب اقامة علاقات مشبوهة مع ذوي الأسبقيات من المحكومين بجرائم، بما في ذلك الجريمة المنظمة والترويج للبغاء أو الاتجار بالبشر ……. 12- التعبير أو التصريح عن وجهة نظر المرصد دون الحصول على اذن مسبق من المرجع الإداري المختص. 10- الاستمرار بالعمل في المرصد بعد ساعات الدوام الرسمية للقيام بأعمال خاصة. 15- على المنتسب معاملة زملاءه معاملة حسنة ، والحرص على المحافظة على كرامتهم واسرارهم والتعامل معهم باحترام ، بما في ذلك احترام خصوصياتهم. 6- التوقف أو التلكؤ أو عرقلة متابعة شكوى أو طلب مساعدة في حالة توافر مصلحة شخصية أو عائلية أو غيرها.

مدونة قواعد السلوك الوظيفي وأخلاقيات الوظيفة العامة للجان الفصل في

14- امتلاك شركة أو مؤسسة بأسمة، كما ويمنع عليه ان يكون شريكا في أي من المؤسسات أو الشركات الربحية أو غير الربحية التي تقوم بأعمال شبيهة بأعمال المرصد. العضو ( المقر لما فيه) امين السر رئيس مجلس ادارة. المادة (7): أحكام عامة. 2- تجميد العضوية لحين البت بقرار اداري مسبب. 11- التعامل مع الجمهور بفظاظة أو بمفاضلة أو تحيز أو تحامل أو تعصب. 2- التعامل مع الجمهور والزملاء في العمل والرؤساء والمرؤوسين بلباقة وكياسة وعدالة واحترام. 4- الفصل النهائي من المرصد من قبل مجلس الادارة ان كان الفعل يشكل مخالفة صارخة بحق المرصد او التقصير في اداء الواجب او الاساءة الى الزملاء. 9- النزاهة بوضع المصلحة العامة لحقوق الانسان والمرصد الوطني فوق أي مصلحة شخصية (تضارب المصالح) مهما كانت، بما يتضمنه ذلك من الامتناع عن استثمار الوظيفة لتحقيق مصالح شخصية في أي وقت من الأوقات. على المنتسب الالتزام بما يلي: 1- أداء مهام وظيفته بنشاط ودقة وأمانة، والانتظام بساعات الدوام الرسمي والاجتماعات الرسمية او الواجبات الموكلة اليه. 2- الاحتفاظ خارج العمل بأية وثيقة أو مخابرة رسمية أو صور عنها أو تسريبها أو التصريح عنها دون إذن بذلك. 5- إساءة استخدام الصلاحيات الممنوحة له بموجب قانون أو تعليمات المرصد من حيث التراخي في تنفيذ الواجبات او رفض أو تأخير ملاحظة او شكوى أو التهاون أو التراخي في معالجتها وبلا سبب أو أسباب مشروعة.

16- على المنتسب العمل على تنفيذ وإرساء وتجذير الثقافة المؤسسية الصحيحة في العمل بما في ذلك مراعاة أصول التخاطب المؤسسي والالتزام بالتسلسل الوظيفي وسرعة الاستجابة للمهام الوظيفية وتنفيذها بدقة وأمانة. 15- يمنع على المنتسب التحرش بزملائه أو زميلاته أو بأي من المراجعين أو المشتكين بما في ذلك التحرش الجنسي وكذلك إساءة التصرف أو الخروج عن قواعد السلوك السائدة. 4- العمل لدى مؤسسة اخرى مشابهة في الغيات والاغراض دون الحصول على إذن مسبق من ادارة المرصد. 8- استخدام الحاسوب للاطلاع على مواد إباحية أو أي مواد مخلة بالآداب أو الأخلاق العامة.

عيوب عداد الكهرباء المدفوع مقدما و ثغرات عداد الكهرباء الكارت. توقيف العدادات الكهربائىة بواسطة مجفف الشعر. تجربتي مع كريم يوكو. تعلم توقيف العدادات الكهربائية الالكتروني الفقراء فقط. الي لاعب في عداد شركة الكهرباء الالكتروني الجديد واللي جابو كهربائيين. عزل اسلاك الناتر من العداد الكهربائي لسرقة الكهرباء. كواد معرفة رقم عداد الكهرباء. عندك مسمار تعالى هنوفر كارت الكهرباء قسما بالله من جنية إلى جنيه شهريا بنفس الاستهلاك تدابير. الاستعلام عن عداد الكهرباء. إختراع مذهل لتوقيف العداد الالكتروني عن بعد. العداد الكهربائي الرقمي الجديد تفسير ارقام الموجودة فالعداد. كيف توقف العداد الالكتروني بطريقه سهله جدا. عداد الكهرباء الديجيتال السويدي الحرامي شركه الكهرباء بتسرقنا.

طلب تركيب عداد كهرباء

السر في الجزء ده احد طرق السرقة من وراء عداد الكارت تم اكتشافها من قبل شركة الكهرباء. شرح كيفية قراءة عداد الفرز التركى ماركة MAKEL سواء 1 فاز أو 3 فاز. تجربتي مع شاي رويال.

شركة الكهرباء عداد جديد

نصيحه مهمه لتوفير فاتورة الكهرباء في عداد الكهرباء الكارت مصر السعودية الاردن العراق قطر الامارات. مشاكل عدادات الكهرباء في السودان. طريقة سرقة الكهرباء عمرها ماتتكشف. كيف تصفير عداد الكهرباء. حل مشكلة العداد الكهرباء المتحرك في السودان.

تهكير عداد الكهرباء الإلكترونية

كود معرفة رقم عداد الكهرباء الكهرباء السودانية. اتعرف على انواع عدادات الكهرباء مسبوقة الدفع وكيفية التعامل معها. سر تعطيل جهاز العداد الكهربائي بالروموت. تجربتي مع الحلتيت للحمل. كيف تخفض صرف فاتورة الكهرباء الى ما يقارب من الصرف الاعتيادي. عدادات الكهرباء الجديده في الاردن وكيف تتحكم الشركه بقطع الكهرباء.

تقديم على عداد الكهرباء

عداد الكارت معلومة مهمة جدا لتشغيل الكهرباء بدون تلاعب لحين إعادة شحن العداد بالفلوس. زر الذهاب إلى الأعلى. وصفة لتقوية المناعة عند الأطفال. هل يمكن توقيف العدادات الكهربائي بالروموت. ثغرة في العدادت الكهربائية تمنحك فرصة الحصول علي كهرباء بالمجان. كيف نضبط إنذار نهاية الرصيد من العدادات.

طريقة التلاعب بأرقام العددات الكهربائية بواسطة الشريحة. من اقوى طرق سرقه الكهرباء من ورا العداد. سر حصرى فى عداد الكهرباء الكارت سيوفر لك نصف الشحن. تشغيل وإيقاف العداد الإلكتروني الجديد ١. كشف خدع توفير الكهرباء للعداد القديم والجديد إحذر من تقليل استهلاك عداد الكهرباء الكارت القديم. توقيف العدادات الكهربائية بشعاع الليزر. شرح توصيل عداد الكهرباء الديجيتال. تحميل تهكير عداد الكهرباء الالكتروني mp3 - mp4. ازاي مخليش عداد الكارت يفصل كهرباء او يعمل تلاعب السر داخل العداد المسبب في وقفه اذا حاولت العبث به. الأربعاء, مايو 10 2023. تجربتي مع ليزر كيو سويتش لتوريد الشفايف. طريقه اصلاح عداد كهرباء دجتال محمد البيجاوى.