الإدارة العامة لتطوير الموارد البشرية, محمد محمود آل خاجة

Sunday, 19-May-24 06:08:48 UTC

وإن كل أداة ساهمت بدورها بالوصول إلى أصحاب الكفاءة المؤهلين والمتميزين حيث تمكنت منصة التوظيف الذكي من استقطاب 1974 شخصاً واستقطبت منصة إيفاد وبرنامج الطلبة المتعاونين 852 شخصاً وتمكنت من استقطاب 373 شخصاً عبر استكمال الدراسة وأخيراً استقطبنا 236 شخصاً عبر برنامج التدريب العملي منهم من تم توظيفه ومنهم من استعانت به شرطة دبي ضمن عملياتها الداخلية. لتحقيق أهداف الشركة خلال المرحلة القادمة. تناول الاجتماع عدد من النقاط أهمها: تحقيق أهداف الشركة. النيابة الإلكترونية. 4- أرشفة وحفظ وتنظيم الملفات الوظيفية لكافة موظفي الهيئة وكل المعاملات والوثائق القانونية الخاصة بذلك. المديرية العامة لإدارة السجون و إعادة الإدماج. أيضا الاهتمام بأعداد ومراجعة الاحصائيات والنماذج الشهرية والخاصة بموقف المشروعات والمعدات والسيارات المملوكة والمؤجرة والتى يتم مناقشتها و تحليلها وعرضها على الادارة العليا للشركة لاتخاذ القرارات المناسبة بشأنها.? 10- المشاركة في كافة اللجان التي تقر تشكيلها القوانين والأنظمة المنظمة للوظيفة العامة المدنية والمال العام ولها صلة باختصاصات الإدارة العامة لشئون الموظفين بالهيئة. المعاهدات و الاتفاقيات الدولية. على مستوى المجالس القضائية. الادارة العامة للتنمية البشرية. بدوره قال المقدم دكتور منصور البلوشي مدير إدارة البعثات والاستقطاب في الإدارة العامة للموارد البشرية إن إطلاق منصة إيفاد قبل ما يقارب الأربعة أعوام مثلّ أداة محورية لرفد القيادة العامة لشرطة دبي بالكفاءات الوظيفية والتخصصية المطلوبة عبر مجموعة من البرامج والشراكات الرامية لاختيار المورد البشري المؤهل وفقاً لاحتياجات القطاعات الشرطية والأمنية. جميع الانشطة فى الفرع او الادارة هى من مسئوليتك فأى تقصير أو السماح بأى أنحراف أو أخذ اكثر من الحق فى اى نشاط سيؤثر علينا جميعا بالسلب وستحاسب عليه. مركز البحوث القانونية و القضائية. ترسيخا لمبدأ تواصل الاجيال وتجديد الدماء بشرايين الادارة العامة للموارد البشرية والدفع بقيادات شابة واعدة واحتياج العمل الادارى لفكر متطور فقد طرح الدعوى لكل من يأنس فى نفسه القدرة على شغل وظائف مدير موارد بشرية او نائب مدير موارد بشرية او مدير شئون عاملين التقدم بطلب مرفقا به السيرة الذاتية الى الادارة العامة للموارد البشرية وسيتم تقييمه ومنحه الفرصة كامله لشغل هذه الوظائف فى حالة كفاءته لها وقدرته على شغلها.?

1. الادارة الدولية للموارد البشرية
2. برامج الإدارة العامة لتطوير الموارد البشرية
3. الادارة العامة للتنمية البشرية
4. الادارة العامة لتنمية القوى البشرية
5. محمد محمود عبد العزيز
6. الشيخ محمد محمود الطبلاوي تجويد
7. الشيخ محمد محمود الطبلاوي
8. الشيخ محمود عبد الحكم

الادارة الدولية للموارد البشرية

اعادة تفعيل الدور الحيوى لمناطق الموارد البشرية للمركز الرئيسى والقيام بمهمتها كهمزة الوصل بين المركز الرئيسى والفروع والادارات.. فيجب عودة المرور الدورى لمراجعة أعمال الموارد البشرية بالفروع والادارات? الادارة العامة للموارد البشرية إدارة محورية ومهمه ضمن قطاعات الجامعة الإدارية لرفع كفاءة وفعالية الموارد البشرية بالجامعة وضمان تطبيق الأنظمة واللوائح والأدلة الخاصة بها، وتقوم الإدارة العامة بتنفيذ كافة العمليات الإجرائية للموارد البشرية بالجامعة كما تعمل على تطبيق سياسات تخطيط وتطوير الموارد البشرية لضمان الارتقاء بكفاءتها وفعاليتها، إضافة للقيام بعمليات التواصل الداخلي لضمان توفر بيئة عمل محفزة وتشمل الإدارة العامة للموارد البشرية ثلاث إدارات رئيسية لتحقيق أهدافها وهي:-. 13- إعداد ورفع التقارير الدورية المنتظمة حول مهام وانشطة الإدارة العامة وانجازاتها. متابعة اجراءات السلامة. متابعة الشخصيات المفضلة بشكل غير محدود. الأشخاص والمؤسسات العربية. انت عضو بالمجلس التنفيذى ولك رؤية وفكر فى ادارة كل شئون الفرع او الادارة كواحد من القيادات به ، ولك حق إقتراح ما تراه ولك ابداء الرأى فى ما تشاء طالما كان فيه افادة لمصلحة العمل وترشيد الانفاق.? 14- القيام بأية مهام أخرى تقتضيها طبيعة اختصاصات الإدارة العامة وانشطتها أو تنص عليها القوانين والأنظمة النافذة. شرطة دبي تعتمد 5 أدوات لاستقطاب أصحاب الكفاءات الوظيفية والتخصصية ‹. مرحبا بأى اقتراح او تطوير او تعديل فى اللوائح أوالتعليمات يساعد على زيادة حجم العمل وسرعة الانجاز ونشجعك عليه ونساعدك فى تنفيذه.

تنمية وتطوير الأداء في القوى العاملة واستقطاب الكفاءات والخبرات العلمية والعملية حسب الإجراءات النظامية. برامج الإدارة العامة لتطوير الموارد البشرية. فيجب عليك من الان تجهيز نفسك لهذه الزيارات ومتابعة تجهيز بيانات عن كل المشروع وتاريخ البدء فيه تعاقديا وفعليا والمستخلصات المتأخرة واسبابها والمشروعات المتوقفة وهل محمل عليها عمالة واجراءات السلامة والصحة المهنية بهاوغيرها.? وألمح الأستاذ حسام الدين إمام لبعض التوصيات والتوضيحات للسادة مديرى الموارد البشرية للفروع والادارات منها:? وتمثلت الأدوات الخمسة في منصة التوظيف الذكي ومنصة إيفاد وبرنامج الطلبة المتعاونين وبرنامج التدريب العملي واستكمال المشاريع.

برامج الإدارة العامة لتطوير الموارد البشرية

"من هم؟" هو أول قاعدة بيانات لمعلومات. الهيكل التنظيمي للموارد البشرية. وقد اصدر سيادته تعليمات بأن يتولى كل فرع أو ادارة لديها عمالة تعمل بأى مشروع مسئولية توفير الاقامة والاعاشة لهم ومتابعة احتياجاتهم من جميع الخدمات الادارية. فتوفير متطلبات السلامة ومتابعة اجراءاتها بمثابة اعلان من الشركة عن جودة اعمالها وحرصها حرص على سلامة العاملين بها وان جودة اعمال السلامة لا تقل اهمية عن جودة اعمال التشييد فهى تبرز صورة الشركة وتعطى الانطباع اللائق عنها لدى الغير والاهمال فى هذه الاجراءات يؤدى الى خسارة بشكل غير مباشر. المديرية العامة لعصرنة العدالة. عقود المحاكم الشرعية. محافظ البيع بالمزايدة. وزارة العدل 2020 © جميع الحقوق محفوظة. التعليمات التنظيمية? الادارة العامة لتنمية القوى البشرية. التأكيد على أهمية الإرتقاء بمستوى خدمات الإقامة والإعاشة والخدمات الإدارية المقدمة للعاملين بالمشروعات والتأكد من جودة وتناسب كميات الوجبات المقدمة لهم وعلى ضرورة التواجد الدورى بين العاملين فى مواقع العمل وفى الاستراحات الخاصة بهم والتعرف على مشاكلهم والعمل على حلها قدر الامكانيات فالعامل هو الاداة والوسيلة الأولى لتحقيق اهداف الشركة ويجب توفير إحتياجاته قدر الامكان واشعاره بالرضى الوظيفى حتى لا يؤثر بالسلب على منظومة العمل بالكامل. الإطلاع على مآل قضيتك. نائب مدير الإدارة العامة للموارد البشرية. صرف المقابل النقدى للغذاء للعامل الذى حضر وقت العمل الرسمى بالكامل وقام بالتوقيع بالحضور والانصراف فى الموعيد المقررة ولا يوجد اى استثناءات فى ذلك.

لاتدع فرصة للتلاعب أو الفساد أو العدوان على حقوق الشركة تحت أى ظرف او مبرر ولو كانت قيمته ضئيلة ، ومن له الحق عليك اعطاءه له ولو ايا كانت قيمته. وأوضح أن الإدارة العامة للموارد البشرية تعتمد 5 أدوات لاستقطاب أصحاب الكفاءات الوظيفية والتخصصية أثمرت عن توظيف 2450 عسكرياً ومدنياً من كلا الجنسين في الجانب الوظيفي واستقطبت داخلياًّ وخارجياًّ 985 متخصصا لتوظيف إمكانياتهم وفقا لتخصص كل منهم وأضافوا إلى شرطة دبي في جوانب منظومة الأمن الرقمي وعلوم البيانات والمواجهة الاستباقية للتحديات ومنظومة الابتكار والريادة والاستثمار في رأس المال البشري والسعادة وجودة الحياة. من هو صالح عبدالله مراد؟ | ملف الشخصية | من هم؟. وعلى مدير الموارد البشرية مناقشة اعمال السلامة والصحة المهنية بصفة مستمرة فى اجتماعات المجلس التنفيذى. قطاع السجون و إعادة الادماج. سرعة الانتهاء من تحديث قاعدة البيانات لجميع العاملين بالموارد البشرية موضحا بها الاحتياجات التدريبية طبقا لمجال العمل للبدء فورا ان شاء الله فى عقد الدورات التدريبية المتخصصة لهم. سرعة الانتهاء من اعداد جميع ادلة العمل فى شتى مجالات الموارد البشرية و تحديثها تمهيدا لطباعتها وتوزيعها خلال الفترة القادمة ان شاء الله.?

الادارة العامة للتنمية البشرية

الــجمـهورية الــجزائريــــة الـديـمقــراطـية الــشعــبيــة. الإدارة العامة للموارد البشرية إدارة محورية ومهمه ضمن قطاعات الجامعة الإدارية تعمل على تنفيذ اعمالها وفقاً للوائح والأنظمة.... للمزيد » ،. المترجم الترجمان الرسمي. توفير متطلبات السلامة والصحة المهنية ( وخاصة اللوحات الارشادية والتحذيرية / الاضاءة الارشادية والتحذيرية / مهمات السلامة من الخوذة والسيفتى والافرولات والصديرى الفسفورى ومتابعة التزام العامل بارتدائها/الخ) ومتابعة أجراءات السلامة والصحة المهنية (اخطار الاصابة / محضر الاصابة // سجلات الحوادث /.. الخ) واعتبار ذلك من ضمن مسئوليات الموارد البشرية بالفروع والادارات.

تعمل شرطة دبي وفقاً للخطة الاستشرافية للإدارة العامة للموارد البشرية 2021-2030 والمنبثقة من التوجهات الاستراتيجية لدولة الإمارات وحكومة دبي وتتمثل أبرز برامجها في أتمتة جميع عمليات الموارد البشرية والعمل على دراسات التنبؤ في تخطيط القوة العاملة بالإضافة إلى تطوير البرامج القائمة وتحويلها الى تطبيقات ذكية ومنها برنامج الاختيار والتوظيف وبرنامج الحوافز "كفو" ومنصة إيفاد الخاصة بطلبة الجامعات والمبتعثين. 9- دراسة تقارير الأجهزة الرقابية والرد على ملاحظاتها واستفساراتها بالتنسيق مع الإدارات الرقابية المعنية بالهيئة والاشتراك في إعداد المذكرات اللازمة في هذا الشأن. 3- مسك الدفاتر والسجلات المخصصة لكافة أنشطة شئون الوظيفة العامة وإثبات القيود فيها بصورة منتظمة وفقاً لما هو متبع تقريره من وزارة الخدمة المدنية والتأمينات بهذا الشأن. تشكيل العديد من اللجان (من بين الحاضرين) لمتابعة بعض الموضوحات التى تم استعراضها.? اتخاذ اجراءات انشاء صفحة رسمية الكترونية للادارة العامة للموارد البشرية باحد مواقع التواصل الاجتماعى للتعريف بقيادات كل فرع / الادارة ولاستعراض الانجازات والاعمال التى تمت بالصورة و بث تسجيلات صوتية وفيديوهات لاهم المشروعات الى يتم تنفيذها و سير العمل بها.? 8- متابعة الانضباط الوظيفي لموظفي الهيئة وإعداد التقارير اللازمة حول ذلك ورفع أو تقديم ذلك لهيئة الهيئة والجهات الرقابية المختص عند طلب ذلك.

الادارة العامة لتنمية القوى البشرية

من جانبه قال العميد دكتور صالح عبدالله مراد مدير الإدارة العامة للموارد البشرية "لم تعد عملية طرح الوظائف الشاغرة عبر الصحف أو الموقع الرسمي للمؤسسة مجدياً اليوم لأن التطور السريع والمتلاحق في المهن المختلفة يستدعي البحث بدقة عن المتخصصين ذوي المهارة والكفاءة والموهبة بآليات أكثر حداثة واليوم نحن بحاجة ملحة إلى عقول أكثر انفتاحا للتغيير والتعلم والابتكار لتطوير منظومة العمل في التخصصات المختلفة". البطاقة المهنية البيومترية لقطاع العدالة. 2- دراسة الهيكل التنظيمي للهيئة وإعداد خطط مشاريع الموازنات الوظيفية السنوية على ضوء ذلك ورفعها لرئيس الهيئة وإعداد المذكرات الايضاحية بشأنها ومتابعة مناقشتها مع الجهات المعنية المختصة والعمل على تنفيذها بعد إقرارها والمصادقة عليها طبقاً لأحكام القوانين المنظمة للوظيفة العامة للمال العام ذات الصلة بالوظيفة العامة المدنية السارية النفاذ. شهادة التواجد بالسجن إبان الثورة. أرضية التكوين عن بعد. على مستوى المراكز الدبلوماسية أو القنصلية. المديرية العامة للمالية والوسائل. ونوه المقدم البلوشي للعمليات المستخدمة لتحقيق الاستغلال الأمثل للأدوات الخمس وهي التوظيف المباشر الاستقطاب الأكاديمي التعلم المستمر عبر التفرغ الجزئي الاستقطاب الداخلي عبر استكمال الدراسة برامج الدبلوم المهني التخصصي وبرنامج الطلبة المتعاونين والتدريب العملي مؤكداً أن شرطة دبي حريصة على فتح باب الفرص أمام الشباب والخريجين من أبناء الوطن للتعلم واكتساب الخبرة واستغلال مهاراتهم ودراستهم للمشاركة في تطوير منظومة العمل الشرطي والأمني. الخدمات الالكترونية. تنفيذ اعمالها وفقاً للوائح والأنظمة الخاصة بكافة شئون التوظيف والموظفين. المفتشية العامة لمصالح السجون.

سحب الأحكام من طرف المحامين. وقدم اثناء هذا الاجتماع اتخاز العديد من القرارات منها:? ضرورة الالتزام بالتعليمات التنظيمية الادارية السابق صدورها بشأن ضوابط ادراج بعض حالات المرضى من العاملين على مركز تكلفة الوفاء مع عرض بيان بالحالات المدرجة فعلا به بصفة شهرية على السيد الدكتور رئيس القطاع الطبى لتقرير مدى استحقاق تلك الحالات للإستمرار فى ادراجها بهذا المركز فالشركة بجانب العامل المريض المدرج بمركز تكلفة الوفاء ولا تبخل عليه بالرعاية والعناية والدعم الى ان يمن الله عليه بنعمة الشفاء بشرط عدم التحايل ومحاولة التمارض للحصول على المرتب كاملا بدون آداء العمل وبدون وجه حق.? وبالنسبة للعقود التى تبرمها الشركة مع شركات توريد العمالة للقيام باعمال النظافة او الصيانة او غيرها فقد تم الاتفاق على مراجعة هذه العقود من حيث عدد العاملين والمهام المكلفين بها والتكلفة الاجمالية للتعاقد وهل تتضمن هذة العقود بند توفير الاقامة والاعاشة لهم ومدى حاجة الشركة لاستمرار هذا التعاقد.?

صحيفة السوابق القضائية. شريك تنفيذي في "شركة لكس هابيتات سوذوبيز العقارية"... الرئيس التنفيذي في "مجموعة التميمي للطاقة". 11- التنسيق في مجال نشاطها مع الإدارات العامة الأخرى وإعداد الخطط والاحتياجات التدريبية لموظفي الهيئة في ضوء نتائج تقارير تقييم كفاءة الأداء السنوي وإعداد الموازنات اللازمة لذلك ورفعها لرئيس الهيئة والعمل على تنفيذها وبعد إقرارها ومتابعة تنفيذها لدى الجهات المعنية وإعداد التقارير بشأنها. مدير مكتب نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم... إعلامي لبناني. الأعمال الولائية و الخدمات المرفقية. ووفقاً لخبرته قال العميد دكتور صالح مراد إن المستقبل اليوم للتخصصات المتعلقة بأتمتة الخدمات والارتقاء بالخدمات الرقمية وتعزيزها بتقنيات الذكاء الاصطناعي مثل البلوك تشين والتعلم الآلي والبيانات الضخمة. رئيس مجلس إدارة "نادي العين للفروسية والرماية والج... المدير العام في "دائرة الاقتصاد والسياحة بدبي". الإدارة العامة للموارد البشرية الرؤية والرسالة الأهداف الهيكل الإدارى الخدمات المقدمة الرؤية والرسالة الأهداف الهيكل الإدارى الخدمات المقدمة الإدارة العامة للشئون الإدارية الإدارة العامة للمراجعة الداخلية والحوكمة الإدارة العامة للموارد البشرية. بمسؤولي الموارد البشرية. 12- إعداد الدراسات التنظيمية للهيئة وتقديم المقترحات اللازمة لتطوير الوظيفية العامة وتحديث العمل المؤسسي بالهيئة وتلقي التوجيهات حول ذلك ومتابعة وزارة الخدمة المدنية والتأمينات في أخذ موافقتها على مشاريع اللوائح التنظيمية قبل إصدارها من السلطة المختصة. وظائف و مهن العدالة.

1- تنظيم وإدارة عمل شئون الموظفين طبقاً للقوانين والأنظمة المنظمة للخدمة المدنية ونظام الوظائف والأجور والمرتبات والأنظمة المالية ذات الصلة بشئون الوظيفة العامة النفاذة. الأسلاك المشتركة و التقنية. 7- متابعة ومعالجة قضايا الموظفين من تعيين وتدريب وترقيات وترفيع وإجازات ونقل وندب وإعارة وتقاعد وتأمينات خدمة وغيرها من حالات الخدمة وغيرها من حالات الخدمة ومستحقاتهم القانونية ومستحقات الخدمة العامة بمقتضى القوانين والأنظمة النافذة ومتابعة إنجازها مع الجهات المعنية والمختصة. تصحيح أخطاء الحالة المدنية. وفى نهاية الاجتماع جدد سيادته الاشادة بشركة المقاولون العرب وبالمستوى المتميز لآداء ابنائها العاملين وصبرهم ومصابرتهم فى الحفاظ على اسم شركتهم التى تمثل اكبر دعامة للمشروعات القومية الكبرى. كما تم استعراض قانون منح العلاوة الخاصة للعاملين بالدولة بنسة 10% من المرتب الاساسى فى 30/6/2016 بحد ادنى 65 جنيها وحد اقصى 120 جنيها وتضم للمرتب الاساسى اعتبارا من 1/7/2017.

وقال المكتب إن محمد محمود آل خاجة أدى اليمين كأول سفير للدولة في إسرائيل بحضور الشيخ محمد بن راشد، نائب رئيس الإمارات، رئيس مجلس الوزراء، حاكم دبي وبحضور منصور بن زايد. في 14 فبراير 2021 أفاد مكتب دبي الإعلامي ، بأن محمد محمود آل خاجة أدى اليمين القانونية كأول سفير للإمارات في إسرائيل. إلى ذلك قال سعادة آل خاجة:" حان الوقت لنهج و تفكير جديدين لتحديد مسار أفضل لمستقبل المنطقة.. نأمل أن يمثل…. إشترك في النشرة اليومية. جاء ذلك خلال مشاركة سعادته في حلقة نقاشية مفتوحة نظمها مركز تريندز للبحوث والاستشارات وتعرَّف فيها على توجهات وتطلعات الباحثين الشباب ورؤاهم المستقبلية وأفكارهم التطويرية التي تدعم أجندة التنمية المستدامة لدولة الإمارات. مسؤول أوروبي: سفراء دول الخليج امتنعوا عن حضور مأدبة إفطار وزارة الخارجية لتوجيه رسالة إلى إسرائيل.

محمد محمود عبد العزيز

الولادة: 1980 (العمر: 43 سنة). سبقه||استحداث المنصب|. متابعة الشخصيات المفضلة بشكل غير محدود. ترحيب إسرائيلي رسمي بأول سفير إماراتي. تسلم صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي "رعاه الله" في قصر الوطن في العاصمة أبوظبي قبل ظهر اليوم أوراق إعتماد سفيري جمهورية الدومينيكان وجمهورية باكستان الإسلامية المعينين لدى الدولة. فقد تسلم سموه بحضور سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان نائب رئيس مجلس الوزراء وزير شؤون الرئاسة أوراق. "محمد محمود آل خاجة يؤدي اليمين القانونية كأول سفير للإمارات في إسرائيل". الرئيس الإسرائيلي يصف في كلمته افتتاح السفارة بأنه "معلم هام في العلاقات المتنامية بين بلدينا". طاقم تايمز أوف إسرائيل. انتخابات تركيا.. كل ما تريد معرفته عن الحدث الأهم في 2023 (ملف خاص).

الشيخ محمد محمود الطبلاوي تجويد

"من هو محمد محمود آل خاجة أول سفير إماراتي في إسرائيل؟". وام / افتتح سعادة محمد محمود آل خاجة سفير الإمارات لدى دولة إسرائيل اليوم سفارة الدولة في تل أبيب رسميا بحضور فخامة إسحاق هرتسوغ رئيس دولة إسرائيل و معالي مريم بنت محمد سعيد حارب المهيري وزيرة دولة للأمن الغذائي والمائي في إطار تعزيز العلاقات الثنائية على ضوء الاتفاق الإبراهيمي للسلام التاريخي الذي تم توقيعه بين دولة الإمارات ودولة إسرائيل في سبتمبر 2020. أبوظبي في 2 سبتمبر / وام / أكد سعادة محمد محمود آل خاجة سفير دولة الإمارات لدى دولة إسرائيل أن الإمارات العربية المتحدة أصبحت نموذجاً عالمياً يحتذى به في دعم الشباب وتمكينهم من خلال تسخير الإمكانات الوطنية كافة لخدمتهم والنهوض بفكرهم وعقولهم وتعزيز قدراتهم العلمية والبحثية. محمد محمود آل خاجة|. فقد تسلم سموه بحضور سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان نائب رئيس مجلس الوزراء وزير شؤون الرئاسة أوراق إعتماد سعادة جوليو سيمون كاستانوس زوين سفير الدومينيكان و سعادة أفضال محمود ميرزا سلطان محمود سفير باكستان اللذين نقلا تحيات زعيمي بلديهما إلى صاحب السمو الشيخ خليفة بن زايد آل نهيان رئيس الدولة "حفظه الله" وصاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي "رعاه الله" و تمنياتهما لسموهما بدوام الصحة و السعادة و لشعبنا مزيدا من التقدم والرخاء. ويأتي بدء رحلات الطيران المنتظمة بين البلدين من قبل الاتحاد للطيران في أعقاب الاتفاق الابراهيمي للسلام الذي تم توقيعه في سبتمبر 2020 وساهم في فتح آفاق لتعزيز التعاون الاقتصادي والسياسي والدبلوماسي. فيديو السيرة الذاتيه.

الشيخ محمد محمود الطبلاوي

وثمن سعادته استراتيجية "تريندز" لدعم الباحثين الشباب وتعزيز قدراتهم ومهاراتهم العلمية والمعرفية، مشيرا إلى أهمية التنسيق والتعاون بين المراكز البحثية المحلية ومثيلاتها العالمية لإيصال رسائل مجتمع البحث العلمي التي تحث على التعايش والتسامح ونشر رسالة السلام. و قد تمنى صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم للسفير الخاجة التوفيق في مهمته و العمل بجد و صدق على توطيد علاقات الصداقة والتعاون بين دولتنا و دولة اسرائيل بما يحفظ للبلدين و الشعبين مصالحهما المشتركة و يعزز ثقافة السلام والتعايش والتسامح بين شعبيهما وشعوب المنطقة. سفارة الإمارات في إسرائيل تستضيف منتدى التجارة والإبتكار الأول من نوعه. أمام محمد بن راشد و بحضور منصور بن زايد.. محمد محمود آل خاجة يؤدي اليمين القانونية سفيرا معينا للإمارات لدى إسرائيل. الإمارات تفتتح رسميا سفارتها لدى إسرائيل في تل أبيب. هاجم صحفي سعودي، سفير الإمارات في تل أبيب محمد محمود آل خاجة وذلك على إثر لقائه بأكبر حاخامات الاحتلال وطلب المباركة منه، منتقداً مهاجمته لقناة الجزيرة والإخوان المسلمين خلال اللقاء.

الشيخ محمود عبد الحكم

الأربعاء ١٤ يوليو ٢٠٢١. وأكد سعادته على أهمية استلهام الشباب للأفكار النيرة والنهج الحكيم من سيرة الوالد المؤسس الشيخ زايد بن سلطان آل نهيان "طيب الله ثراه" الذي كان يتمتع بفكر استشرافي فريد. الخميس، ٢ سبتمبر ٢٠٢١ - ١:١٤ م. من جانب آخر و أمام صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم و حضور سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان أدى محمد محمود آل خاجة اليمين القانونية كسفير معين لدى دولة اسرائيل حيث أقسم بـ "الله" العظيم بأن يكون مخلصا لدولة الإمارات العربية المتحدة و رئيسها و أن يحترم دستور الدولة وقوانينها وأن يضع مصلحتها فوق كل اعتبار ويؤدي أعمال وظيفته بأمانه وإخلاص ويحافظ على أسرارها. وأعرب سعادة آل خاجة عن سروره بالالتقاء بأعضاء مجلس تريندز لشباب البحث العلمي وبمستوى الفكر المستنير الذي يتمتعون به، مثمِّناً الدور الكبير الذي يقوم به المركز في تعزيز قدراتهم البحثية والمعرفية وصقل مهاراتهم العلمية بسلسلة من الندوات والدورات التدريبية المتنوعة. و ألقى فخامة هرتسوغ كلمة قال فيها: "إن افتتاح سفارة دولة الإمارات في تل أبيب يعد مرحلة جديدة في رحلتنا المشتركة نحو مستقبل يسوده السلام والازدهار والأمن للشرق الأوسط.. لقد كانت رؤية علم الإمارات يرفرف بفخر في تل أبيب حلما بعيد المنال قبل عام واحد فقط من نواح كثيرة إلا أنها باتت اليوم أمرا طبيعيا". من جهتها أشادت معالي المهيري بالتقدم الذي تشهده العلاقات بين دولة الإمارات وإسرائيل منذ توقيع الاتفاق الابراهيمي للسلام. ولفت سعادته إلى أن الشباب عنصر أساسي وفاعل في نهضة الأمم والشعوب وتحقيق تقدمها ورفعتها، داعيا الباحثين الشباب إلى ضرورة استغلال الفرص العظيمة التي تتيحها دولة الإمارات لأبنائها في المجالات كافة بما يعود بالنفع على المجتمع ونهضة الدولة وتقدمها. أول نشاط دبلوماسي لسفير الإمارات في إسرائيل. سفراء الإمارات العربية المتحدة والولايات المتحدة يعلنان عن حدث رياضي وفني في إكسبو 2020 في دبي يجمع الإماراتيين والبحرينيين والمغاربة والإسرائيليين معا. حضر مراسم تقديم أوراق الاعتماد وأداء اليمين عدد من أصحاب المعالي الوزراء وكبار المسؤولين في وزارتي الخارجية والتعاون الدولي وشؤون الرئاسة. وقالت تعليقا على الافتتاح التاريخي لسفارة دولة الإمارات في تل أبيب: "هذه حقبة جديدة من التطور والازدهار لبلدينا.. إن افتتاح السفارة يمثل علامة فارقة وسيسهل تبادل المعارف والخبرات عبر مختلف القطاعات الحيوية ونتطلع إلى تعزيز التعاون بما يسهم في تحقيق رؤيتنا ".

من جهته ثمن الدكتور محمد عبدالله العلي الرئيس التنفيذي لـ "تريندز" مشاركة سعادة محمد آل خاجة في الحلقة النقاشية المفتوحة التي طرح فيها العديد من الأفكار البناءة والرؤى المستقبلية، والتي لاقت تفاعلاً كبيراً من الباحثين الشباب. Retrieved 2021-02-14. وقد رحب سموه بالسفيرين الجديدين متمنيا لهما و لأسرتيهما إقامة سعيدة وطيبة على أرض دولتنا العزيزة.. وخاطبهما سموه: " أنتما وجميع السفراء وأعضاء البعثات الدبلوماسية والدولية محل اهتمام ورعاية قيادة و حكومة دولة الإمارات و حرصهما على توفير جميع الأسباب و التسهيلات اللوجستية لكم حتى تؤدوا مهام أعمالكم بنجاح تام وتعيشون في كنف مجتمع عربي مضياف بأمان واستقرار". صحفي سعودي يهاجم سفير الإمارات في تل أبيب + فيديو. سفارة الإمارات تستضيف بن غفير في حفل استقبال على الرغم من التحذير السابق ضده. نجوم كرة قدم من دول "إتفاقيات إبراهيم" يلتقون لمباراة في الإمارات.